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Agile Coach Senior 2

| Sedi di Roma e Milano

Come Agile Coach Senior 2 ti verrà richiesto di guidare i progetti di trasformazione agile delle organizzazioni. Sarai uno dei nostri consulenti strategici esperti di complessità e di adozione di modelli organizzativi adattivi e più in generale agili. Promuoverai iniziative di sviluppo organizzativo, scalando l’agilità a livello di Value Stream di prodotto e servizio. Supporterai profili executive per generare agilità strategica e operativa. Aiuterai il management nel disegno e nell’adozione del nuovo modello operativo basato sui principi dell’agilità

La missione dei nostri Agile Coach

  • CONSULENZA. Aiutiamo i clienti a definire la propria strategia di innovazione e trasformazione agile, costruendo insieme a loro il modello operativo più funzionale al fiorire dell’agilità operativa e dell’agilità di business.
  • TRAINING. I nostri interventi formativi, classi frontali o workshop, nascono dall’esperienza sul campo. Tutti i nostri coach sono impegnati in prima persona nella progettazione ed erogazione di formazione rivolta sia ai team operativi che alla leadership delle aziende.
  • FACILITAZIONE. Progettare e facilitare meeting, eventi, workshop è il nostro pane quotidiano.
  • COACHING. Il linguaggio e la presenza da coach sono il mezzo al servizio dei nostri clienti per esprimere il potenziale dei singoli e dell’intelligenza collettiva.

Ognuno dei nostri Coach agisce sull’intera value stream della consulenza: intercettiamo le opportunità e raccogliamo le esigenze; proponiamo, progettiamo ed eroghiamo gli interventi. Siamo parte attiva della Community Agile in Italia e in Europa e ne diffondiamo la cultura attraverso articoli, post, webinar e meetup.

Forse non sei ancora un facilitatore, un coach, un trainer o un consulente esperto. Con noi puoi diventarlo!

Perché sceglieremo te?

Perché le sfide che stiamo affrontando rispecchiano le tue aspirazioni e hai le caratteristiche per sostenerle al meglio:

  • Hai un’esperienza consolidata nel supportare iniziative di trasformazione agile e sviluppo organizzativo, anche scalando l’agilità in grandi organizzazioni.
  • Hai una solida comprensione e passione per le tematiche Agile. Conosci i principali modelli di agile@scale e hai competenze certificate in relazione ai diversi framework Lean-Agile (ad esempio Scrum, SAFe, XP, Kanban, OpenSpace Agility, LeSS, Nexus, Disciplined Agile, Devops,…). La certificazione SPC (SAFe® Program Consulting) sarà considerata un plus.
  • Hai padronanza delle diverse tecniche di facilitazione (serious game, Liberating Structures,…).
  • Hai esperienza di formazione e training.
  • Hai un’ottima padronanza dell’inglese che ti troverai ad esercitare nelle relazioni con il Gruppo e con i clienti. La conoscenza di altre lingue straniere sarà considerata un plus.

Hai la determinazione per affrontare e vincere le sfide di questo ruolo anche se non hai tutte le qualifiche richieste? Candidati e raccontaci come puoi fare la differenza.

Le tue soft skills

  • Orientamento al cliente e attitudine consulenziale
    • Sai essere un punto di referimento strategico per i clienti, mantenendo nel tempo il rapporto di fiducia;
    • Sei in grado di guidare l’evoluzione costante dei servizi offerti adattandoli alle esigenze dei clienti.
  • Sviluppo del business
    • Coltivi une buona rete di contatti e sei in grado di costruire partnership;
    • Sai identificare potenziali nuovi clienti e progetti.
  • Leadership
    • Sai guidare con l’esempio e puoi rappresentare un riferimento per i team dei clienti e per il nostro team interno;
    • Sei in grado di guidare uno o più team di consulenti a supporto dei clienti;
    • Hai ottime capacità di risoluzione dei conflitti
  • Communicazione
    • Hai eccellenti capacità di ascolto;
    • Sei a tuo agio nel parlare davanti a un pubblico anche numeroso;
    • Sei proattivo e capace di condividere opportunamente le informazioni a tutti i livelli, strutturandole in base agli interlocutori o al pubblico.
  • Innovazione
    • Sai sfidare lo status quo per promuovere una cultura del miglioramento continuo e un ambiente propizio alla sperimentazione e all’innovazione;
    • Hai uno spiccato orientamento al risultado e alla qualità e sai guidare altri in questo senso;
    • Dimostri un interesse attivo per lo sviluppo dell’azienda, proponendo nuovo idee e identificando per te e per gli altri opportunità di miglioramento, formazione continua e accrescimento delle competenze.

Il lavoro in inspearit

Siamo convinti che il futuro delle aziende dipenderà dalla loro capacità di adattarsi continuamente per implementare soluzioni innovative più rapidamente dei loro competitor.

Il successo dei nostri interventi si basa su un approccio modulare e tailor-made di consulenza, formazione e coaching. Puntiamo a rendere i nostri clienti autonomi nell’adottare una cultura organizzativa che faciliti l’innovazione e l’adattamento continuo.

La trasformazione agile è un processo complesso e richiede un supporto efficace che coinvolga tutti gli stakeholder dell’organizzazione. Facciamo pertanto tesoro dei feedback che riceviamo, dai clienti e dal nostro team interno, evolvendo continuamente la nostra offerta di servizi. Partecipiamo attivamente a eventi e scambi con le agile community italiane e internazionali.

Perché lavorare con noi

  • Inspearit è uno dei poli della cultura Agile in Italia. Entrare nella nostra squadra significa avere l’opportunità concreta di crescere come Agile Coach sperimentando sul campo l’adozione di modelli operativi agile presso i nostri principali clienti (financial services, automotive, utilities e tech industries).
  • Avrai l’opportunità di rafforzare le tue competenze seguendo i diversi programmi di formazione e certificazione di inspearit Academy.
  • Godrai di una community collaborativa e stimolante grazie a colleghi esperti che sapranno darti un caldo benvenuto nella squadra e offrirti un mentoring utile al tuo percorso di crescita.
  • Lavorerai in ambienti innovativi, flessibili e gradevoli. I nostri uffici sono situati nel cuore pulsante della città all’interno di edifici moderni e funzionali, dotati di spazi di coworking dal design ricercato, sale riunioni attrezzate, lounge e aree verdi.
La mia candidatura

Si prega di compilare il seguente form, il nostro ufficio di talent acquisition ti risponderà il prima possibile.